SUPPORT
働きがいと成長を支援する職場環境づくり
働き方改革の推進
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有給取得率81％
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勤続年数表彰及び金一封贈呈
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平均残業時間を11時間/月以内達成
スキルアップとキャリア形成の支援
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ぎふ建設人材育成リコーディング企業 ゴールドランク認定
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従業員の資格取得を支援
安全とキャリア形成の支援
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健康診断、インフルエンザ予防 接種費用を全額支給
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作業ユニフォームのクールビズ
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多機能スマートウォッチを支給し、 日々の体調を管理
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熱中症対策として、従業員に空調服、多機能スマートウォッチ、冷却グッズなどを支給
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アシックス社製安全靴を支給し、足への負担を軽減
FUTURE TALENT
働きがいと成長を支援する職場環境づくり
地元小学校で「お仕事体験会」を実施
高校・大学生にインターンシップ実施
RESPONSIBLE USE
作る責任、つかう責任
環境保全と資源循環による持続可能な現場運営
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現場から発生する建設廃棄物の分別収集と処分の実施
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現場から発生するコンクリートやアスファルトは再利用施設に搬出し、道路用骨材や構造物基礎骨材等は、リサイクル骨材を積極的に使用
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G-クレジットの森・応援パートナーとして、岐阜県の森林づくりと脱炭素社会の実現に貢献
